为提高2022届毕业生就业工作落实力，抓住就业指导帮扶关键期，经济与管理学院紧锣密鼓部署就业工作，层层压实工作责任，全力推进毕业生就业工作高质量发展。学院近日通过落实多项就业推进举措，促进就业帮扶指导合力形成，为毕业生就业工作保驾护航。

倾心指导，线下就业再动员

5月9日—5月17日，学院组织开展了2022届毕业生就业再动员促进活动，学院党政负责人、各教研室主任、班主任、学工办辅导员参加活动。结合疫情防控的要求，学院分专业组织召开7次线下会议，对未就业学生进行再动员指导。学院院长张焱与学子们暖心交谈，针对大家日常生活和就业发展等问题与同学们进行了经验分享，并要求同学们自觉提高主动学习意识，端正求职态度，汲取朋辈力量，做好职业规划，尽早确定毕业去向。学院党委书记罗俊在与同学们的交谈中，重点询问了学子们的就业求职情况与考公考编计划，他建议大家不断提高核心竞争力，转变就业观念，认清就业形势，理性思考个人规划，要杜绝“不就业”“慢就业”的认知偏差，调整就业心态，提高抗挫能力，不断培养成长型思维。学院副院长、党委副书记徐娟鼓励学生要积极把握住校园招聘末尾期的机会，主动出击，在应聘与面试中锻炼自我，提升个人能力，把握人生选择主动权。在各专业分会场，老师们向与会同学介绍了2021届毕业生就业情况，帮助大家客观认识专业就业情况和社会现状，更好地树立未来个人发展规划与目标。

相约云端，就业工作强推进

学院近日召开2022届就业工作推进线上会，学院各系主任、各毕业班班主任、学工办全体教师参加会议。学院党委副书记徐娟通报了各班就业情况，结合新冠疫情对毕业生就业的影响，指出当前经管院就业工作的严峻性。她希望各位老师要增强紧迫意识，充分认识外部就业环境和内部就业动力两方面的优劣势。通过建立信息互通渠道，紧抓机遇，在就业工作的关键期和冲刺期，形成育人合力，进一步加强对学生的教育引导与分类帮扶。

情暖心扉，师生宿舍话未来

为充分了解学生在寝室的学习、生活情况，学院党政负责人带领毕业班班主任、学工办老师走进宿舍，看望慰问毕业生。走访中，老师们询问毕业生们在校学习期间存在的困难，了解论文完成进度、修改情况。针对尚未落实毕业去向的同学，共同探讨未来职业发展规划，鼓励其要全面了解社会形势，做好职业规划，转变就业观念，争取“先就业，再择业”。对于有岗位推荐和求职帮扶需求的同学，老师们给予了一对一指导和跟踪服务，帮助学生提高进一步拓宽了求职面，提高了求职能力。

学院上下齐抓共管，团结一心，通过协同推进落实就业再动员系列举措，毕业生就业工作取得一定实效。接下来，学院将持续贯彻落实就业工作“一把手”工程，坚持责任导向，通过创新工作方式，提升工作能力，进一步加强毕业生就业指导力和帮扶力，全力以赴抓细抓实抓好毕业生就业工作，扎实推进毕业生就业向前发展。