5月27日上午，我校高教研究评审专家聘任仪式在至勤楼·行政中心北303会议室举行。校党委副书记、院长史金飞出席会议并讲话，受聘专家、高等教育研究所全体工作人员参会。会议由党委常委、副院长郑锋主持。

会上，高等教育研究所相关负责人简要汇报了本次专家聘任工作的开展情况，并就《188金宝搏高教研究评审专家工作条例（试行）（征求意见稿）》进行了重点解读。

郑锋副院长宣读了《关于聘任188金宝搏高教研究评审专家的决定》。他指出，选聘高教研究评审专家，组建评审专家库，建立健全评审专家工作制度，既是学校进一步规范高教研究评审工作的改革创新，也是学校提升高教研究内涵水平的重要抓手。郑锋副院长希望能够以此次聘任仪式为契机，激发学校高教研究工作的新动力，同时也为学校开展高水平应用型高等教育研究提供源源不断的内生动力。

白少布教授、张焱教授代表受聘专家发言。白少布教授从自身工作经验出发，分享了开展调查研究的经验与体会。他表示，高教研究与学校教育教学活动关系密切，要积极搭建高教研究平台，通过高水平学术研究活动的开展，营造良好的科研文化氛围，不断提高广大教师参与高教研究的积极性。张焱教授在发言中谈到做好高等教育研究要“顶天立地”，应立足我校发展实际，加强对学校发展的重点领域和关键环节的针对性调查研究，以高质量的高教研究成果助推学校一流应用型工程大学建设目标的实现。

会上，史金飞院长代表学校党政对受聘专家表示热烈祝贺，并对所有专家对学校高教研究工作的支持与付出表示衷心感谢。他强调，近年来高教研究对学校高质量发展的重要性越来越凸显。一直以来，学校紧跟国家高等教育发展和改革的方向，在全国率先提出“培养应用型人才”，开展“应用型本科教育”，产出了一批高质量的理论研究成果，受到了教育部、省教育厅的高度评价。当前，学校的高教研究工作要在不断总结凝练前期成果经验的基础上，面向高等教育改革发展的新趋势，从我校全面推进“特色鲜明的一流应用型工程大学建设”的实际问题出发，利用好高教研究课题，开展校本校情研究，以研究带动工作取得实际进展。史金飞院长希望，受聘专家能充分发挥好咨询与指导作用，更好地发挥专业、经验等优势，紧密围绕学校中心工作，提出有针对性的、有丰富调研数据支撑的教育教学管理方案与建议，为高教研究工作献良策，为学校高质量发展谋远计。他要求高等教育研究所要进一步做好建章立制工作，构建规范化的评审工作机制；要进一步做好日常工作，提高服务保障水平；要进一步做好谋划工作，丰富高教研究内容形式，更好发挥专家作用。

会上，史金飞院长为受聘的评审专家颁发了聘书并合影留念。会后，新受聘的部分专家对我校申报江苏省高等教育学会2021年度教科研成果奖的材料进行了评审。